Aumento da presença física do Nubank
O Nubank, conhecido por sua atuação como banco digital, revelou recentemente planos ousados para aumentar sua presença física em território brasileiro. A empresa anunciou um investimento expressivo de R$ 2,5 bilhões ao longo dos próximos cinco anos, direcionado a ampliar e modernizar sua infraestrutura de escritórios no Brasil. Essa decisão reflete uma mudança significativa na estratégia da companhia, que está se movendo em direção a um modelo de trabalho mais focado na interação presencial entre os colaboradores.
Investimento em novos prédios em São Paulo
Um dos destaques deste investimento será a ocupação de dois novos edifícios em São Paulo. O primeiro deles, o Cyrela Corporate, localizado na Rua Oscar Freire, será inaugurado em 2027. Com uma área total de 35 mil m², este espaço terá capacidade para mais de 3 mil pessoas. Ele será equipado com um conjunto diversificado de facilidades, incluindo um espaço para eventos, serviços variados, um jardim acessível ao público, área de lazer com sala de jogos e até uma biblioteca.
Além de Cyrela Corporate, o Nubank irá ocupar o empreendimento Capote 210 a partir de abril deste ano. Este edifício de 20 andares contará com um laboratório de pesquisa focado na cocriação de produtos junto a clientes, reforçando o compromisso da empresa em manter a inovação em sua cultura corporativa.

Modelo de trabalho híbrido em 2026
O modelo de trabalho híbrido implementado pelo Nubank também merece destaque. A companhia informou que, a partir de julho de 2026, cerca de 70% dos colaboradores deverão comparecer ao escritório pelo menos duas vezes por semana. Essa abordagem visa não só manter a interação entre os funcionários, mas também estabelecer um espaço onde ideias podem ser discutidas e desenvolvidas rapidamente. Segundo a CEO do Nubank Brasil, Livia Chanes, “investir em espaços físicos é investir na nossa capacidade de inovar”. Essa visão reafirma a importância do contato direto entre os membros da equipe para fomentar a criatividade e a agilidade nos negócios.
Espaços de trabalho planejados em Campinas
Além de São Paulo, o Nubank planeja expandir seus espaços de trabalho para outras regiões brasileiras. Até o segundo semestre de 2026, novas unidades estarão funcionando em cidades como Campinas (SP), Rio de Janeiro (RJ) e Belo Horizonte (MG). A escolha desses locais evidencia uma estratégia focada na atração e retenção de talentos, uma vez que a empresa busca estar próxima dos profissionais qualificados que podem contribuir para sua missão.
Expansão em outras cidades brasileiras
Na diversidade da sua expansão, cada cidade escolhida apresenta características que vão ao encontro da filosofia do Nubank de criar um ambiente que favorece a colaboração. O crescimento da companhia não se limita apenas a São Paulo, mas também incorpora esses novos escritórios nas principais capitais do país. Ao todo, o projeto resultará em 5.700 estações de trabalho na região de Pinheiros, o que representa um aumento significativo em comparação ao número atual de funcionários alocados na área.
Impacto no número de colaboradores
Em termos de crescimento, o Nubank experimentou um aumento notável. Nos últimos cinco anos, o número de clientes da empresa nos mercados brasileiros, mexicanos e colombianos saltou de 59 milhões para mais de 127 milhões. Esse crescimento foi acompanhado por um aumento no quadro de funcionários, que cresceu 26% entre setembro de 2023 e setembro de 2025, atingindo um total de 9.500 colaboradores. Esse aumento de equipe é um indicativo da solidez do modelo de negócios e da confiança dos investidores na sua continuidade e expansão.
Mudanças na cultura organizacional
Com todas essas alterações, o Nubank está não apenas ampliando sua estrutura física, mas também transformando sua cultura organizacional. A visão de trabalho híbrido e o investimento em novos escritórios refletem uma adaptação às novas realidades do mercado de trabalho, onde a flexibilidade e a proximidade são cada vez mais valorizadas. A empresa busca equilibrar a vida profissional e pessoal dos seus colaboradores, estimulando um ambiente colaborativo que promova a inovação contínua.
Foco em atração de talentos
O foco na atração e retenção de talentos foi um dos pilares mencionados por Livia Chanes. Esse compromisso se reflete na escolha estratégica de localidades para os novos escritórios e na criação de ambientes que favorecem a colaboração. Através de escritórios bem localizados, o Nubank não apenas facilita o acesso dos profissionais, mas também desenvolve um espaço que estimula a criatividade e o trabalho conjunto, elementos fundamentais para o sucesso em um mercado competitivo.
Nubank no cenário internacional
Além dos projetos no Brasil, o Nubank não se limita a sua expansão nacional. A empresa também está atuando em outros mercados internacionais. Em uma tentativa de fortalecer sua posição, o escritório na Cidade do México está passando por uma expansão, ganhando dois andares adicionais, totalizando cinco andares e aumentando sua capacidade para 700 pessoas. Em Bogotá, na Colômbia, a empresa também já implementou melhorias significativas, adicionando mais de 200 novas estações de trabalho ao seu escritório existente.
Além disso, o Nubank está abrindo novos espaços em Miami e Palo Alto, além de soluções previstas para Washington D.C. e Buenos Aires, solidificando sua visão de crescimento global.
Desafios e oportunidades futuras
A expansão do Nubank, enquanto muito promissora, também traz desafios. A operação em múltiplos países exige adaptações constantes às legislações locais, às necessidades dos clientes e às dinâmicas de mercado. Além disso, o modelo híbrido de trabalho pode apresentar requisitos adicionais em termos de infraestrutura e tecnologia.
Apesar disso, as oportunidades superam os desafios. A expansão geográfica poderá fortalecer o reconhecimento da marca Nubank em diversas regiões, além de permitir a empresa explorar novas fontes de receita através da diversificação de produtos e serviços. Em um setor financeiro em constante evolução, a agilidade do Nubank em se adaptar e inovar será crucial para a sua continuidade e sucesso futuro.


